Poslaneckou sněmovnou prošla novela mířící na opětovné zrušení předkupního práva či možnost stanovit sankce nájemci

Poslanecká sněmovna schválila návrh novely občanského zákoníku, která se má výrazně dotknout práv a povinností vlastníků nemovitostí. Jaké nejdůležitější novinky můžeme v případě, že návrh projde Senátem a získá podpis prezidenta, očekávat? Opětovně má být omezeno předkupní právo spoluvlastníků nemovitosti. V současném znění zákona je zakotveno obecné předkupní právo pro spoluvlastníka nemovitosti, navrhovaná úprava se má vracet…

Details

Třetí a čtvrtá vlna EET je tady. Dotkne se i vás?

První dvě vlny EET jsou již za námi. Zatím se elektronická evidence tržeb týkala jen stravovacích a ubytovacích služeb, maloobchodů a velkoobchodů. Letos nás čekají rovnou dvě další vlny EET najednou. Třetí a čtvrtá fáze EET začne platit od 1. května 2020. Bude se týkat nejrůznějších řemeslníků, kosmetiček, kadeřnic, malířů pokojů, instalatérů, elektrikářů, taxikářů, ale také…

Details

Novela zákona o obchodních korporacích byla schválena Poslaneckou sněmovnou. Jaké změny má přinést?

Dne 21.1.2020 schválila Poslanecká sněmovna návrh zákona, kterým bude novelizován nejen zákon o obchodních korporacích, ale i řada dalších předpisů, které s novelou zákona o obchodních korporacích úzce souvisí (např. notářský zákon, zákon o veřejných rejstřících). Nyní návrh zákona poputuje prezidentovi k podpisu a následně bude zveřejněn ve Sbírce zákonů. Zákon má nabýt účinnosti dne 1.1.2021 s tím,…

Details

S ČÍM POČÍTAT OD 1. 1. 2020: krátký souhrn, aneb roste to jako houby po dešti

Minimální mzda vzrůstá na 14.600,- Kč měsíčně (o 1.250,- Kč). Spolu s ní vzrůstá také mzda zaručená, a to až na 29.200,- Kč pro nejvyšší kategorii (o 2.500,- Kč). Vzrůstá výše minimální zálohy na sociální pojištění pro OSVČ: Hlavní činnost: 2.544,- Kč Vedlejší činnost: 1.018,- Kč Výše minimální zálohy na nemocenské pojištění pro OSVČ činí 126,- Kč.…

Details

7 PRAVIDEL PŘESČASOVÉ PRÁCE – ZÁKLADNÍ MANUÁL PRO ZAMĚSTNAVATELE

Práce přesčas je velké téma plné kliček a příležitostí, a to jak pro zaměstnavatele, tak pro zaměstnance. Míra využití přesčasů bude jistě záviset na typu činnosti zaměstnavatele – ve výrobních provozech a při činnostech, jejichž deadline se často na obzoru ukáže jako překvapení pro všechny zúčastněné, jsou třeba častěji než v místech, kde je možno práci…

Details

Povinnost uchovávat data v počítačovém systému nebo na nosiči informací a znemožnit přístup jiným osobám

Laické i odborné veřejnosti často uniklo ustanovení nového § 7b trestního řádu, který je účinný již od 1. 2. 2019 (novela provedená zákonem č. 287/2018 Sb., změna trestního zákoníku a některých dalších předpisů). Přitom toto ustanovení znamená podstatný zásah do práv všech osob, neboť umožňuje policejnímu orgánu, v případě, kdy je zapotřebí zabránit ztrátě, zničení nebo pozměnění dat důležitých pro…

Details

Připravované změny evidence skutečných majitelů a co pro vás znamenají

Povinnost zapsat svého skutečného majitele do evidence skutečných majitelů, kterou vede příslušný rejstříkový soud, měly společnosti zapsané v obchodním rejstříku splnit do začátku roku 2019. Podstatou evidence mělo být vytvoření důležitého zdroje informací při boji proti praní špinavých peněz, jakož i pomocného systému při snaze o prevenci střetu zájmů[1]. Žádný z cílů ale zatím není naplněn ani…

Details

Oddlužovací novela – díl II.

S podstatnými změnami, které přináší novela, jsme Vás seznámili v minulém článku. Nyní se podrobněji podíváme na to, jaké změny se dotkly oddlužení. Zjednodušení návrhu na povolení oddlužení Nově dlužník nemusí dokládat příjmy za poslední 3 roky, nýbrž pouze za posledních 12 měsíců. Z tohoto údaje se vycházelo při výpočtu předpokládaného uspokojení nezajištěných věřitelů, což však byl údaj…

Details

Od 1. 7. 2019 je zrušena karenční doba

Karenční dobou se rozumí první tři dny dočasné pracovní neschopnosti zaměstnance, za které mu dosud nenáležela náhrada mzdy nebo platu. Od 1. 7. vstupuje v účinnost novelizace zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, která tuto karenční dobu ruší, a zaměstnanci bude v prvních třech dnech pracovní neschopnosti náležet náhrada mzdy ve stejné výši, jako mu dosud náležela až ode…

Details